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Sua busca por "Enfermeiros Lideres e Coordenadores do Cuidado" obteve 14 resultados.

Página:  de 2

14/05/2013

Hospitalar

Enfermeiros: líderes e coordenadores do cuidado

...Enfermeiros-líderes estabelecem o tom para o atendimento com base na equipe A qualidade do cuidado, do tratamento e dos serviços depende da coordenação e da comunicação do plano de cuidado entre a equipe de atendimento de saúde, com o objetivo de otimizar os recursos e proporcionar segurança ao paciente. A equipe é um pequeno grupo de pessoas com habilidades complementares comprometidas com um me......

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14/05/2013

Hospitalar

Enfermeiros: líderes e coordenadores do cuidado

...1.2. Solicitação respeitosa do tempo alheio · Você tem um minuto? · Esta é uma boa ocasião para você? · Você prefere encontrar-me agora ou amanhã? · Por quanto tempo você acha que poderemos nos reunir? · Quanto tempo você considera necessário destinarmos ao nosso encontro? · O que gostaria de fazer se ultrapassarmos o tempo combinad......

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14/05/2013

Hospitalar

Iniciais

...rtmed, 2008. TEMAS E ESTRATÉGIAS PARA LIDERANÇA EM ENFERMAGEM Joint Commission Resources Tradução: Ana Thorell Consultoria, supervisão e revisão técnica desta edição: Gisela Maria Schebella Souto de Moura – Doutora em Administração (PPGA/EAUFRGS). Docente na área de administração em enfermagem e serviços de saúde (EENF/UFRGS). Vice-coordenadora do Núcleo de Estudos sobre Ge......

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14/05/2013

Hospitalar

Iniciais

...coordenadora do Núcleo de Estudos sobre Gestão em Enfermagem (NEGE). Clarice Maria Dall’Agnol – Doutora em Enfermagem (EEUSP). Docente na área de administração em enfermagem e serviços de saúde (EENF/UFRGS). Coordenadora do Núcleo de Estudos sobre Gestão em Enfermagem (NEGE). Ana Maria Müller de Magalhães – Doutoranda em Enfermagem (PPGEnf/EEUFRGS). Mestre em Educação (EDU/PUCRS). Docente na área ......

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14/05/2013

Hospitalar

Atingindo a eficácia da equipe por meio da mensuração da carga de trabalho

...atisfazer os regulamentos estaduais. Como Nova Jersey foi um dos primeiros estados a recorrer à documentação para substanciar os prestadores de cuidado à cabeceira por população de paciente, essas exigências precederam à adoção da mensuração da carga de trabalho pelo St. Joseph’s. A solução flexível de administração de pessoal da instituição auxiliou na realização desse tipo especializado de docum......

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14/05/2013

Hospitalar

Atingindo a eficácia da equipe por meio da mensuração da carga de trabalho

...o valioso na justificativa dos custos, principalmente em vista do regulamento do atendimento de saúde, e no desenvolvimento de sistemas de contas que reflitam a verdadeira prática de enfermagem. Os SMTs podem satisfazer a necessidade de resultados referentes ao dados, financeiros, atribuindo valores aos serviços e identificando as oportunidades de negócios que necessitam de dados clínicos. Mon......

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14/05/2013

Hospitalar

Estratégias para gerenciar o fluxo de pacientes e prevenir a superlotação

...assos são tomados. A família do paciente e o pessoal de limpeza do hospital são notificados. Os enfermeiros têm 24 horas para preparar a alta, inclusive reunindo documentos, comunicando as instruções ao paciente, providenciando as visitas de reabilitação e o transporte. Em conseqüência, a alta e os tempos de transferência do pronto-socorro para uma unidade do hospital caíram de pouco mais de três ......

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14/05/2013

Hospitalar

Estratégias para gerenciar o fluxo de pacientes e prevenir a superlotação

... do relatório. · Reatribuição da responsabilidade pelo transporte da UCPA. A responsabilidade dos enfermeiros da UCPA pelo transporte foi transferida para uma pessoa da equipe especificamente dedicada a isso. Essa mudança permitiu ao hospital transferir um enfermeiro de tempo integral da UCPA para outra unidade. · Designação de médicos para determinar os pacientes prontos para a alta. ......

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14/05/2013

Hospitalar

Reavaliação, renomeação e renovação de privilégios clínicos

...eocupações levantadas não tenham relação com o desempenho de determinado profissional, mas resultem de problemas sistêmicos que precisam ser tratados com atenção especial pela equipe de gerenciamento da organização. Os dados podem evidenciar os motivos dos problemas. Por exemplo, um obstetra tem uma população de pacientes com alta taxa de secções cesarianas ou cujos tempos de permanência são mais......

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14/05/2013

Hospitalar

Reavaliação, renomeação e renovação de privilégios clínicos

...issionais são as seguintes: · diretorias de departamentos ou seções de equipes assistenciais, ou seus representantes; · provedores de serviços das equipes assistenciais; · especialistas em qualidade; · profissionais de gerenciamento de risco; · profissionais de gerenciamento de informações da saúde; · profissionais de enfermagem ou de departamentos auxiliares......

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